000 | 01869nam a2200301 a 4500 | ||
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008 | 230405s2017 ck ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
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_aCo-BrCUA _bspa _erda |
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041 |
_aspa _hspa |
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_223 _a658.4 _bR311 2017 |
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100 | 1 |
_aGrueso Hinestroza, Merlin Patricia _929221 |
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245 |
_aRecursos humanos en redes y organizaciones : _balgunas reflexiones y desafíos / _cMerlin Patricia Grueso Hinestroza |
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260 |
_aBogotá: _bEditorial Universidad del Rosario, _c2017 |
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300 |
_a154 páginas, _c24 cm |
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336 |
_2rdacontent _atexto |
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337 |
_2rdamedia _asin medio |
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338 |
_2rdacarrier _avolumen |
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504 | _aIncluye bibliografía, página 151 | ||
505 | _aPARTE I. RECURSOS HUMANOS EN REDES: ALGUNAS REFLEXIONES Y DESAFÍOS. Confianza en redes interorganizacionales: un estudio exploratorio. Tercerización de servicios y cambio cultural en organizaciones. Los valores de individualismo y colectivismo en clústers. Cooperación interorganizacional y liderazgo. Liderazgo en redes interorganizacionales. PARTE II. RECURSOS HUMANOS EN ORGANIZACIONES: ALGUNAS REFLEXIONES Y DESAFÍOS. Desafíos de la gestión de los recursos humanos en tiempos de fragmentación del trabajo. Cultura organizacional, prácticas de gestión humana y competitividad. Liderazgo en la dirección estratégica de recursos humanos: el reto para la gestión del cambio. | ||
650 | 4 |
_aRecursos humanos _2LEMB _920429 |
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650 | 0 |
_aSubcontratación _2LEMB _924018 |
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_aRecursos humanos - _xInvestigaciones _2LEMB _934307 |
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_aLiderazgo empresarial _2LEMB _94798 |
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650 | 0 |
_aCooperación industrial _2LEMB _934306 |
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650 | 4 |
_aCambio organizacional _2LEMB _92203 |
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650 | 0 |
_aPrograma de Administración de Empresas _934003 |
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942 |
_2ddc _cRS _h658.4 R311 2017 |
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999 |
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