000			01479nam a22001937a 4500
999			_c66277 _d66277
005			20200606095549.0
008			200606b ||||| |||| 00| 0 eng d
022			_a544750119
082			_aT DER 2015 _b017
100			_931723 _aEstrada Cuartas. Elkin David
245			_aContratación laboral en los servicios de salud E.S.E hospital San Juan de Dios de Yarumal 2010 - 2015 / _cElkin David Estrada Cuartas; Weimar Albertu Lopez Osorio
260			_aMedellín: _bCorporación Universitaria Americana, _c2015
504			_aIncluye bibliografía
505			_aEl derecho al trabjo es un derecho fundamental tan importante como la vida misma y por medio de este se garantizan otros derechos que hacen parte del repertorio que la constitución política ofrece para los colombianos. No solo es importante tener trabajo, sino tenerlo con dignidad y que los empleados cumplan los requisitos del código sustantivo del trabajo, requisitos mismos que garantizan tal derecho. Mágicamente acudiendo a la creatividad y magnífico desempeño de los empleadores y juristas conocedores de la ley, se han creado diversos mecanismos que impiden a toda costa la vinculación directa empleado - empleador y consecuencialmente comienza la violación de derechos laborales fundamentales
650		0	_924350 _aTrabajos de grado _xDerecho
650		0	_911137 _aContratación laboral
700			_931724 _aLopez Osorio, Weimar Alberto
942			_2ddc _cTIF _hT DER 2015 _i017