000 | 02043naa a2200301 4500 | ||
---|---|---|---|
005 | 20190123103330.0 | ||
008 | 161111s2015 mx a|||g |||| 001 |dspa d | ||
020 | _a9786075197647 | ||
041 | 1 | _aspa | |
082 | 0 | 4 |
_221 _a658.4 _bD124 2015 |
100 | 1 |
_920439 _aDaft, Richard L. |
|
245 | 1 | 0 |
_aTeoría y Diseño Organizacional / _cRichard L. Daft ; tr. Esperanza López, Fernndo Álvarez King. Víctor Jiménez Mendoza ; rev tec. María Almela de la Lama Noriega. |
250 | _a11a. ed. | ||
260 |
_aMéxico : _bCengage Learning, _c2015. |
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300 |
_axvii, 659 p. : _bil. ; _c27 cm. |
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500 | _aIncluye glosario p. 635. | ||
500 | _aIncluye índice de nombres p. 646. | ||
500 | _aIncluye índice de empresas p. 658. | ||
500 | _aIncluye índice analítico p. 662. | ||
505 | 0 | _aParte I. Introducción a las organizaciones: 1. Organización y teoría organizacional -- Parte II. Propósito organizacional y diseño estructural: 2. Estrategia, diseño organizacional y efectividad -- 3. Fundamentos de estructura organizacional -- Parte III. Elementos de diseño de sistema abierto: 4. El entorno externo -- 5. Relaciones interorganizacionales -- 6. Diseño de las organizaciones para el entorno organizacional -- Parte IV. Elementos de diseño interno: 7. Tecnologías de manufactura y servicio -- 8. Uso de la tecnología de información para la coordinación y el control -- 9. Tamaño, ciclo de vida y declive de la organización -- Parte V. Administración de procesos dinámicos: 10. Cultura organizacional y valores éticos -- 11. Innovación y cambio -- 12. Proceso de toma de decisiones -- 13. Conflicto, poder y política. | |
650 | 1 | 4 |
_920440 _aDiseño organizacional |
650 | 1 | 4 |
_920405 _aOrganización industrial |
700 | 1 |
_920441 _aLópez, Esperanza _etr. |
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700 | 1 |
_920442 _aÁlvarez King, Fernando _etr. |
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700 | 1 |
_920443 _aJiménez Mendoza, Víctor _etr. |
|
700 | 1 |
_920444 _ade la Lama Noriega, María Almela _erev tec. |
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942 |
_2ddc _cBK _h658.4 _iD124 2015 _06 |
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999 |
_c61998 _d61998 |