000			02230nam a2200349 a 4500
003			OSt
005			20190808101713.0
008			140714s2000 ck d g |||| 001 0 spa d
020			_a9584100947
041	1		_aspa
082	0	4	_221 _a658.4092 _bG921 2000
100	1		_94173 _aGubman, Edward L.
245	1	3	_aEl talento como solución : _bcómo alinear estrategia y personas para obtener resultados extraordinarios / _cEdward L. Gubman ; tr. Gustavo Elías Fonseca ; rev. Roberto Rosero Hinestroza.
260			_aBogotá : _bMcGraw-Hill, _c2000.
300			_axxii, 313 p. : _bdiag. ; _c23 cm.
500			_aTraducido de: The talent solution : aligning strategy and people to achieve extraordinary result.
500			_aIncluye conclusión p. 279.
500			_aIncluye apéndice: ¿Cuál es la evidencia que demuestra que administrar el talento hace la diferencia?.
504			_aIncluye referencias bibliográficas p. 303-305.
504			_aIncluye índice de materias p. 307.
505	0		_aParte I. Alinear: 1. Ejecución de la estrategia a través de la gente -- 2. Alinear los resultados del negocio y la estrategia -- 3. Crear habilidades para entregar resultados -- 4. Definir lo que la gente necesita hacer -- 5. Construir una estrategia laboral -- 6. Use las prácticas líderes que encajen con su estilo -- 7. Cómo administrar el talento los diferentes estilos -- 8. Alinear liderazgo y otras interacciones --
505	0		_aParte II. Comprometer: 9. Su gente es más valiosa que nunca -- 10. Comprometer sus empleados para energizar los resultados -- 11. Prácticas innovadoras que comprometen el talento --
505	0		_aParte III. Medir: 12.Medir lo que importa -- 13. Cómo equilibrar y llevar de un nivel a otro las medidas -- 14. Administre lo que mide --
505	0		_aParte IV. Implementar: 15. Mejore la implementación de la estrategia
650	1		_92710 _aAptitud de mando
650	1		_93080 _aLiderazgo
650	1	4	_aAdministración de empresas _91325
650	1		_92265 _aAdministración de personal
700	1		_94174 _aFonseca, Gustavo Elías, _etr.
700	1		_92725 _aRosero Hinestroza, Roberto, _erev.
942			_2ddc _cBK _h658.4092 _iG921 2000
999			_c56912 _d56912