Cuesta Santos, Armando <br/><br/>
Indicadores de gestión humana y del conocimiento en la empresa /  
Armando Cuesta Santos, Marino Valencia Rodríguez.  
 - Bogotá :   Ecoe Ediciones,   2015. 
 - 176 páginas  :   ilustraciones ;   24 cm. 
 - Colección ciencias empresariales. Administración.  .
 - Colección ciencias empresariales. .
<br/><br/> Incluye anexo p. 161. 
<br/><br/>Incluye referencias bibliográficas, página 153. 
<br/><br/>Capítulo I. Consideraciones sobre la evaluación de indicadores tangibles e intangibles.<br/>1.1. Los indicadores tangibles e intangibles.<br/>1.2. La evaluación de indicadores intangibles y tangibles.<br/>1.3. Los indicadores ordinales intangibles y sus correlaciones con tangibles.<br/> Capítulo II. La evaluación del desempeño empresarial.<br/>2.1. La evaluación del desempeño empresarial.<br/>2.2. El desarrollo humano implicado en la evaluación del desempeño empresarial.<br/> Capítulo III. Evaluación de indicadores intangibles y tangibles.<br/>3.1. Indicadores de las técnicas Ishikawa y Pareto.<br/>3.2. Indicadores de percepción de perspectivas.<br/>3.4. Indicador de percepción del liderazgo.<br/>3.5. Indicadores intangibles por construir (satisfacción laboral y sentido de compromiso).<br/>3.6. Indicadores tangibles fundamentales.<br/> Capítulo IV. Auditoría de gestión humana y del conocimiento (GHC).<br/>4.1. La auditoría de GHYC.<br/>4.2. Experiencias con auditorías en GHYC.<br/>4.3. La auditoría considerando la NC 3001: 2007.<br/> 
<br/><br/><label>ISBN: </label>9789587710892 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Planificación de recursos humanos<br/>Administración del conocimiento <br/>Administración del personal <br/>Evaluación del desempeño
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>658.301  / C965 2014