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CORG : comportamiento organizacional / Debra L. Nelson, James Campbell Quick ; tr. Guillermina Cuevas Mesa, Enrique C. Mercado González, Mara Paulina Suárez Moreno ; rev tec. Consuelo María García Álvarez.

By:

Nelson, Debra L

Contributor(s):

Material type: Text

TextLanguage: Spanish Publication details: México : Cengage Learning, 2013.Edition: 3era. edDescription: xv, 359 p. : il. ; 27 cmISBN:

9786075190099

Subject(s):

DDC classification:

21 658.3 N424 2013

Contents:

Parte I. Introducción: 1. Comportamiento organizacional y oportunidad -- 2. Retos para los agentes -- Parte II. Los procesos y comportamientos individuales: 3. Personalidad, percepción y atribución -- 4. Actitudes, emociones y ética -- 5. Motivación en el trabajo -- 6. Aprendizaje y gestión del desempeño -- 7. Estrés y bienestar en el trabajo -- Parte III. Procesos interpersonales y comportamiento: 8. Comunicación -- 9. Equipos y grupos de trabajo -- 10. Toma de decisiones por individuos y grupos -- 11. Poder y comportamiento político -- 12. Líderes y seguidores -- 13. Conflicto y negociación -- Parte IV. Procesos en la organización y estructura: 14. Puestos y diseño del trabajo -- 15. Diseño y estructura organizacionales -- 16. Cultura organizacional -- 17. Administración de carrera -- 18. Administración del cambio.

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Holdings
Item type	Current library	Collection	Call number	Materials specified	Copy number	Status	Notes	Date due	Barcode
Libro de Reserva	Biblioteca William Corredor Gómez. Sede Cosmos (Barranquilla)	Reserva	658.3 N424 2013 (Browse shelf(Opens below))		Ej. 1	Available	Colección 3, Isla 11, Lado A, Módulo 2		301254107
Libros	Biblioteca William Corredor Gómez. Sede Cosmos (Barranquilla)	General	658.3 N424 2013 (Browse shelf(Opens below))		Ej. 2	Available	Colección 3, Isla 11, Lado A, Módulo 2		301254108

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Incluye notas p. 313.

Incluye índice analítico p. 345.

Incluye tarjetas de repaso p. 361.

Parte I. Introducción: 1. Comportamiento organizacional y oportunidad -- 2. Retos para los agentes --
Parte II. Los procesos y comportamientos individuales: 3. Personalidad, percepción y atribución -- 4. Actitudes, emociones y ética -- 5. Motivación en el trabajo -- 6. Aprendizaje y gestión del desempeño -- 7. Estrés y bienestar en el trabajo --
Parte III. Procesos interpersonales y comportamiento: 8. Comunicación -- 9. Equipos y grupos de trabajo -- 10. Toma de decisiones por individuos y grupos -- 11. Poder y comportamiento político -- 12. Líderes y seguidores -- 13. Conflicto y negociación --
Parte IV. Procesos en la organización y estructura: 14. Puestos y diseño del trabajo -- 15. Diseño y estructura organizacionales -- 16. Cultura organizacional -- 17. Administración de carrera -- 18. Administración del cambio.

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